Sociotherapeut/Sociotherapeutisch medewerker (meerdere fte)


Heb jij oog voor wat er goed gaat, veel geduld 

én kun je doortastend optreden?

De Mesdag werkt met vier zorgprogramma’s: persoonlijkheidsstoornissen, psychotische kwetsbaarheid, autismespectrumstoornissen en seksueel grensoverschrijdend gedrag. Basis voor de behandeling is de cognitieve gedragstherapie. Op de afdeling Instroom volgt een patiënt het Entreeprogramma, waarbinnen wordt vastgesteld welk zorgprogramma voor hem geschikt is. Op één van de Doorstroomunits werkt de patiënt vervolgens aan zijn problematiek met als doel de kans dat hij opnieuw een delict pleegt te verkleinen. Er wordt veel aandacht besteed aan het analyseren van het delict (delictanalyse). Getracht wordt de patiënt inzicht te geven in zijn delictgedrag en hem in bepaalde situaties – afhankelijk van zijn problematiek – alternatief gedrag te leren. Op de afdeling Uitstroom wordt de patiënt voorbereid op zijn leven na de Mesdag. 

Elke afdeling bestaat uit een aantal units. Patiënten worden op basis van hun problematiek en het zorgprogramma waarvoor ze geïndiceerd zijn op een behandelunit geplaatst. Op de meeste units verblijven twaalf patiënten. 

Als medewerker binnen de sociotherapie begeleid je de patiënten op de leefunit binnen de kaders van het behandelplan bij het oefenen van uiteenlopende vaardigheden die nodig zijn in het dagelijks leven. Doel van de ondersteuning is het functioneren van de patiënt in onze samenleving te verbeteren. Naast het begeleiden van de patiënt lever je een bijdrage aan rapportages en neem je deel aan diverse overlegvormen. 

Een medewerker binnen de sociotherapie moet stevig in z’n schoenen staan en goed kunnen samenwerken. Patiënten zijn het niet altijd eens met jouw aanpak en kunnen dat ook duidelijk aangeven. Het is dan belangrijk om je eigen grenzen te kennen en die kenbaar te maken aan de patiënt. Daar sta je niet alleen in. Het team is de stabiele factor, biedt veiligheid en creëert het behandelmilieu op de unit. Duidelijke afspraken maken met elkaar en met patiënten en die afspraken consequent uitvoeren is essentieel. Een ander kunnen aanspreken op gedrag en kritisch naar jezelf kunnen kijken is – naast het beschikken over veel humor en doorzettingsvermogen – dan ook een voorwaarde om op deze units te kunnen werken. Ten slotte is het contact dat je hebt met de patiënt, waardoor je weet wat er in hem omgaat, de basis voor de veiligheid. 

Wij zijn continu op zoek naar nieuwe medewerkers binnen de sociotherapie. Heb je belangstelling en voldoe je aan de functie-eisen, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren. Wij houden je brief graag in portefeuille tot het moment dat er daadwerkelijk een nieuwe vacature is.  

Wil je solliciteren, dan ben je voor de functie van sociotherapeutisch medewerker in het bezit van een mbo-diploma niveau 4 (SAW of gelijkwaardig). Voor de functie van sociotherapeut heb je een hbo-opleiding (SPH, V of gelijkwaardig) afgerond. Ervaring in de forensische psychiatrie is een pre. Je beschikt over een gezonde dosis zelfvertrouwen, hebt lef en je staat stevig in je schoenen. Je kent je grenzen, bent vasthoudend en kunt omgaan met stressvolle situaties. Je bent integer en in staat om patiënten op een respectvolle wijze te motiveren en te stimuleren. Je bent flexibel en in staat tot timemanagement. Je kunt goed samenwerken, bent resultaatgericht en ambitieus en in nieuwe situaties kun je je snel aanpassen. Ten slotte ben je je bewust van de omgeving waarbinnen je werkt. 

Ben jij degene die wij zoeken, dan bieden we jou arbeidsvoorwaarden conform de CAO-GGZ. Voor een sociotherapeutisch medewerker (FWG 45) bedraagt het salaris minimaal € 1.814,- en maximaal € 3.086,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van je opleiding en ervaring. Voor een sociotherapeut (FWG 50) is dat minimaal € 2.058,- en maximaal € 3.412,-. Voor het werken in roosterdienst ontvang je een onregelmatigheidstoeslag. De CAO-GGZ biedt de mogelijkheid om tijd of geld te sparen voor privédoeleinden. Binnen de Mesdag is het mogelijk deel te nemen aan de personeelssport. 

Als nieuwe medewerker neem je deel aan een inwerktraject. Omdat het werken in de forensische psychiatrie een groot beroep doet op de professionaliteit van ál onze medewerkers hechten wij ook na het inwerktraject veel waarde aan ontwikkelingsmogelijkheden en begeleiding. 

Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met Sjouke Noordenbos (050 5221 870), unitcoördinator.

Denk je geschikt te zijn voor de functie? Stuur je brief met CV dan naar FPC Dr. S. van Mesdag, afdeling PO&O, Postbus 30.002, 9700 RC Groningen of mail naar sollicitatie@fpcvanmesdag.nl. Vermeld hierbij a.u.b ‘Sociotherapie E-14’. Voor reacties per e-mail het verzoek om bestanden in pdf-formaat aan te leveren. 

De Mesdag hecht veel waarde aan een gevarieerd personeelsbestand. Daarbij valt onder meer te denken aan een goede balans tussen het aantal autochtone en allochtone medewerkers en aan de verdeling man/vrouw. 

Word je uitgenodigd voor een gesprek en zien wij je graag als nieuwe collega, dan vragen wij je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overhandigen. Een meeloopdag binnen de sociotherapie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.


Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt nadrukkelijk niet op prijs gesteld.